|
EVN lý giải "thưởng
tiền tỷ" đúng quy định dù kinh doanh thua lỗ
Cập nhật lúc 07:45
(Doanh nghiệp) - Trước những thông tin
các khoản "thưởng khủng" báo chí phản ánh, EVN khẳng định thưởng
đúng quy định.
Ngày 9/9, EVN đã chính thức có thông
tin phản hồi báo Đất Việt liên quan tới những khoản tiền "thưởng
khủng" kỳ lạ ở EVN mà báo chí phản ánh thời gian qua.
Đầu tiên phải nói tới khoản thưởng
khủng 2 tỷ đồng cho các tập thể, cá nhân đã đóng góp nhiều thành
tích để đảm bảo tiến độ thi công đường dây 500kV Pleiku - Mỹ Phước - Cầu Bông
mà EVN khẳng định "thưởng đúng quy định".
Cụ thể, khoản thưởng “khủng” đột
xuất này được nói là trích từ Quỹ khen thưởng của EVN. Theo đó, riêng Ban
quản lý các công trình điện miền Trung (Ban AMT) được “nhận và phân bổ” 850 triệu
đồng.
Ngoài ra, Ban này được giao “nhận và
phân bổ” thêm 300 triệu cho các tập thể, cá nhân thuộc các địa phương có
đường dây đi qua “theo thành tích thực tế”.
Các nhà thầu hoàn thành tốt tiến độ và
chất lượng công trình cũng được thưởng khoảng 10 – 15 triệu đồng.
Giải thích việc này, đại diện EVN cho
biết, dự án đường dây 500kV Pleiku - Mỹ Phước - Cầu Bông (còn gọi là đường
dây 500kV Bắc -
Dự án do Ban Quản lý dự án các
công trình điện Miền Trung (Ban AMT) đảm nhận. Sau hơn hai năm thi công, Dự
án đã được đóng điện an toàn vào ngày 05/5/2014 và đạt sản lượng điện truyền
tải bình quân một ngày lên tới trên 16,5 triệu kWh.
Để ghi nhận thành tích, EVN đã quyết định
thưởng cho các tập thể và cá nhân trong công tác xây dựng đường dây 500kV
Pleiku - Mỹ Phước - Cầu Bông số tiền 2 tỷ trên.
"Mức thưởng này là phù hợp với các
quy định hiện hành và xứng đáng với những đóng góp của các tập thể, cá nhân
tham gia xây dựng công trình. Tiền thưởng đã được phân phối kịp thời, đúng đối
tượng, góp phần động viên cán bộ, công nhân viên của các đơn vị", EVN
khẳng định.
Liên quan tới 18 quyết định
thưởng EVNNPT ký ngày 21/11/2012, ngày mà báo chí gọi là ngày mưa
quyết định thưởng với 18 quyết định thưởng tiền chỉ trong một ngày. Tổng số tiền
thưởng lên tới 1 tỷ 221 triệu đồng, được nói là trích từ “Quỹ khen thưởng tập
trung” của Tổng Công ty. Trong đó, riêng Ban AMT cũng được thưởng tới 2 lần.
Tờ quyết định thứ nhất, “thưởng đột
xuất công tác chỉ đạo, điều hành năm 2012” cho Ban này 40 triệu đồng. Tờ
quyết định thứ hai, “thưởng thành tích hoàn thành tiến độ công trình năm
2012” cho Ban này 80 triệu đồng. Tổng tiền thưởng AMT được nhận là 120 triệu
đồng.
Công ty Truyền tải điện 2 còn được
thưởng tới 3 lần trong ngày. Trong đó, 2 lần dành cho tập thể, một lần dành
riêng cho Ban Giám đốc Công ty. Cụ thể, “thưởng vận hành an toàn và phòng
chống lụt bão năm 2012” 90 triệu đồng; “thưởng thành tích hoàn thành tiến độ
công trình năm 2012” 40 triệu đồng. Ban Giám đốc được 50 triệu đồng tiền
“thưởng đột xuất công tác chỉ đạo, điều hành năm 2012”.
Tổng cộng 3 khoản thưởng, cả lãnh đạo
và cán bộ nhân viên Công ty Truyền tải điện 2 được nhận 180 triệu đồng dịp
này...
Vấn đề này cũng được EVN giải thích là
"đúng quy định". Theo EVN, việc thưởng như vậy là nhằm phát huy
truyền thống lao động; nâng cao tinh thần trách nhiệm của cán bộ công nhân
viên.
Tương tự, về khoản tiền thưởng
nhân ngày 02/9/2013 cho các ngân hàng năm 2013 cũng được EVN khẳng định là
"đúng quy định" của pháp luật. Khoản thưởng này nhằm đánh giá cao
sự hợp tác của các ngân hàng giúp EVNNPT thực hiện tốt việc thu xếp vốn.
(Theo
Đất Việt) Thái An
|
Thứ Tư, 10 tháng 9, 2014
Đăng ký:
Đăng Nhận xét (Atom)

Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét